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Programmer

エンジニア:
弊社で運用しているオーガニックECプラットフォーム「IN YOU MARKET」や、日本を代表するオーガニックメディア「IN YOU journal」などの改善を推進してくださるエンジニアを募集します！
世界ではオーガニックが当たり前となっている国も多い中で、日本はまだまだオーガニック発展途上である現状です。
だからこそ、日本オーガニック業界のパイオニアを目指し、日々の開発を推進しています。また、海外進出も視野に入れているため、今後はそちらにも注力していく予定です。
成長業界、かつ、成長企業で、サービス改善・UI/UX改善などを積極的に推進してくださる方を募集しています！

As a new team member

We are a small company established for several years, but we are a venture EC company that is working to be global in the future.

We decided to recruit the first engineer in the company with the following skills.

・ I want to build the service from 0.
・ I want to create new services and put them into the world more and more
・ I want the user to be happy with the service improvement.
・ I am interested in organic and health fields.
・ I am interested in the EC site
・ I want to work in a potential venture
・ There is a desire to grow
・ I want to develop in a highly flexible environment

Those who apply to some are welcome.

For skills …

◆ Development in open language

People who can use PHP, CSS, HTML, and JavaScript MySQL, and develop web systems such as PostgreSQL and WordPress.

・ build an EC site
・ Those who have worked on web service development from the beginning
-At least 3 years of web development experience
-who have developed and operated a site with a large number of users
・ who have experience in launching or creating BtoC site
・ person can complete it for oneself
・ who can also develop applications for smartphones (not must Better)

When an engineering team is created in the future,
you may be able to be a team leader!

I am looking forward to seeing you!

Point

1, We can support you to get a work visa in Japan.

2, Communication in the office is not a problem because bilingual staff working with us.

3, Foreigner is already working with us like “Global environment”.

4 Who studying Japanese now and want to use it in the future are desirable. (Beginner or Intermediate is also OK.)

    履歴書はこちらからアップロードしてください。Upload your Japanese resume from here * (PDF)

    英語レジュームはこちらからアップロードしてください。Upload your resume from here (PDF)

    職務経歴書はこちらからアップロードしてください。Upload your extended work history from here (PDF)


    応募書類ならびにエントリーフォームの送信後次の選考にご案内可能な場合、2営業日ｰ最大2週間以内に、採用担当から連絡をいたします。

    なお誠に恐縮ながら、繁忙期に関しては、不採用通知を送りかねるケースがございますので、ご了承ください。なお、今回ご縁がなかった場合においても、ご経験等が変われば、いずれかのタイミングにて再エントリーも可能です。また、使用しなかった個人情報は破棄させていただきますのでご安心ください。

    After submitting the application documents at the entry form, if you are able to advance to the next selection step, our recruiter will contact you within 2 days up to 2 weeks.

    Please note that we may not be able to send you a notice of rejection letter during the busy season.

    In the case you were not selected for the position you applied for, you can re-apply at any time if your experience or background changes.
    Also if are other suitable positions that match your experience, you can apply there too.

    Please be assured that your personal information is handled with maximum responsibility and confidentiality, we never will share it with anyone outside the company.


    We are waiting for your applications.

    よくある質問

    FAQ

    社内での情報はどのようにオープンにされていますか

    各事業部のKPI状況を共有する場を設けています。
    社内でのディスカッションも多く行い、クォーターのタイミングで振り返りと次クォーターの目標を明確にします。
    また、週次で現状数値に対して、共有し、ディスカッションする時間も設けているため、短スパンでの情報共有はもちろんのこと、日々のアクションなども高速で改善しています。

    その他の社内情報は、社内チャットにて掲示し、チャットや口頭ベースで、スピード感を持った情報共有を常に行っているのが強みです。

    社内でのコミュニケーションはどのように取られていますか？

    必要に応じてMTGを実施しています。

    また、少数精鋭だからこそ、MTGというよりも、適宜、報告、連絡、相談を行い、円滑な社内コミュニケーションを取ることも多々あります。

    他にも定期的に社内で交流会を開き、社員同士の信頼関係構築に繋げていたり、数人でランチなどに行き仲を深めることが多いです。

    従業員の服装や髪型に関して教えてください。

    規制はないので、TPOに合わせて自己判断としています。
    面接の際も普段通りの服装でお越しください。

    年間休日はどのくらいですか

    完全週休2日制。休日実績は120日です。
    プライベートの充実にも力を入れて取り組んでいます。